Работа будущего-какой она будет? Выбор профессии.

Ученица 11-А класса Волкова Майа приняла участие в районном этапе конкурса «Выбор профессий - 2019», представив работу по теме: «Авиадиспетчер гражданской авиации». Майа, став победителем районного уровня, приняла участие и на городском, где заняла почетное третье место. Рассказывая о работе авиадиспетчера, она выделила, что эта профессия в наше время очень актуальна и в дальнейшем будет все более востребована. Ведь воздушный транспорт для дальнего следования сейчас является самым оптимальным, а специалисты, управляющие его движением, нужны всегда!

Атлас новых профессий!!!http://atlas100.ru/ 

В современном мире очень много профессий. Многие из них мы хорошо представляем. Другие знакомы нам весьма поверхностно. Некоторые и вовсе незнакомы. О профессии можно прочитать в интернете, можно расспросить, и это намного надёжнее. Ведь только изнутри можно понять все особенности того или иного рода занятий.  Изучение профессий способствует развитию представлений об их значимости, ценности каждого вида труда, правильный выбор профессии определяет жизненный успех.  В атласе новых профессий появилось очень много интересных направлений. http://atlas100.ru/ . Одно из самых важных изменений — повсеместное распространение технологий автоматизации. Понятно, что автоматизация ручного и даже интеллектуального труда началась не вчера (машины стали заменять людей в тяжелом ручном труде, начиная с XVIII века, а уже в середине XX века компьютеры стали заменять расчетчиков). Но в последнее десятилетие этот процесс сильно ускорился.  Изменения в экономике будут одновременно происходить во множестве производственных и обслуживающих секторов экономики. Эти изменения требуют новых "надпрофессиональных" навыков, которые важны для специалистов самых разных отраслей. Овладение такими навыками позволяет работнику повысить эффективность профессиональной деятельности в своей отрасли, а также дает возможность переходить между отраслями, сохраняя свою востребованность. Среди надпрофессиональных навыков, которые были отмечены работодателями как наиболее важные для работников будущего: мультиязычность и мультикультурность (свободное владение английским и знание второго языка, понимание национального и культурного контекста стран-партнеров, понимание специфики работы в отраслях в других странах), навыки межотраслевой коммуникации (понимание технологий, процессов и рыночной ситуации в разных смежных и несмежных отраслях), клиентоориентированность, умение работать с запросами потребителя, умение управлять проектами и процессами, работа в режиме высокой неопределенности и быстрой смены условий задач (умение быстро принимать решения, реагировать на изменение условий работы, умение распределять ресурсы и управлять своим временем), способность к художественному творчеству, наличие развитого эстетического вкуса, умение работать с коллективами, группами и отдельными людьми, программирование ИТрешений , управление сложными автоматизированными комплексами, работа с искусственным интеллектом, системное мышление (умение определять сложные системы и работать с ними. В том числе системная инженерия),  бережливое производство, управление производственным процессом, основанное на постоянном стремлении к устранению всех видов потерь, что предполагает вовлечение в процесс оптимизации бизнеса каждого сотрудника и максимальную ориентацию на потребителя, экологическое мышление.

Очень важно, чтобы каждый человек выбрал себе дело по душе. Счастлив тот человек, который занимается любимым делом, кто правильно выбрал себе профессию. О таком человеке говорят, что он на своем месте или, что у него «золотые руки»!